Description du poste
Crée en juin 2020, le dispositif expérimental PALI (Plateforme Appui Logement Inclusif) est issu de la collaboration inter-associative et intersectorielle pour soutenir des situations de personnes adultes en situation de handicap dont les parcours de transition entre institutions sociales, médico-sociales et sanitaires et la communauté sont devenus complexes.
Les acteurs majeurs participant à ce dispositif expérimental :
- L’Association Frédéric LEVAVASSEUR - AFL, qui apporte les compétences professionnelles du médico-social et la direction opérationnelle du dispositif,
- L’Établissement Public de Santé Mental de La Réunion – EPSMR, qui apporte les compétences du sanitaire sous couvert d’une mise en disposition d’une fonction infirmière à plein temps.
En 2026, le dispositif PALI s’engage dans une nouvelle mission de coordination auprès du public en « amendement Creton » (disposition juridique issue de la loi n° 89-18 du 13 janvier 1989 permettant à des jeunes adultes en situation de handicap, par manque de place dans le secteur adulte, de rester temporairement dans leur établissement d’origine sur le secteur enfant au-delà de l’âge limite réglementaire de 20 ans). Il participe, en partenariat avec les IME du département, à rénover les modalités d’accompagnement et parcours de transition vers le secteur adulte.
Dans ce cadre, La PALI assurer la coordination partenariale pour faciliter les perspectives de sortie des personnes de leur établissement d’origine et participe à mobiliser les personnes sous couvert du pilotage d’objectif d’accompagnement préconisant le « aller vers ».
Autres détails
Diplômes recherchés
- PSYCHOLOGUE (LICENCE ET MASTER EN PSYCHOLOGIE)
Profil recherché
- Connaissance des principaux concepts liés à l’accompagnement des personnes en souffrance psychique et déficience intellectuelle
- Capacité à accompagner des personnes en situation d’exclusion sociale
- Évaluation des capacités d’autonomie de la personne accompagnée
- Identification de l’aide à mettre en oeuvre ;
- Participation à l’élaboration des objectifs d’accompagnement
- Mise en place de Suivis psychologiques cliniques ;
- Réalisation des bilans, synthèses
- Formalisation d’écrit type : bilan individuel, notamment dans le cadre d'une demande
- d'orientation MDPH vers une structure médico-sociale ou autres structures sociales
- Savoir travailler en équipe
- Agir dans un sens commun, dans la continuité
- Travailler dans un milieu ouvert, dans l’environnement de la personne
- Assurer une posture d’étayage
- Bienveillance et sens de l’éthique
Description de l'établissement
L'Etablissement Public de Santé Mentale de la Réunion assure la prévention, l'hospitalisation et le suivi après hospitalisation pour les patients des territoires de santé Nord, Ouest et Est du département (population du bassin concerné : plus de 540 000 habitants). Il dispose de 532 lits et places répartis sur deux sites d'hospitalisation complète (Grand Pourpier et Bras Fusil) et sur une quarantaine d'autres structures dont : - 14 hôpitaux de jour, - 15 Centre Médico-Psychologiques, - 3 Centres d'Accueil Thérapeutiques à Temps Partiel, - 2 Unités d'Accueil Psychiatrique dans les hôpitaux généraux - 2 Unités d'Hospitalisation de Courte Durée, - 1 Etablissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes (Ehpad), - 1 Service médico-social d'accueil pour les adultes handicapés, - 1 Maison des adolescents (Kaz'Ados Saint-Denis), - 1 Centre de ressources pour auteurs de violences sexuelles, - 1 unité de psycho-traumatologie, - 1 Centre d'appui en réhabilitation, - 1 Service médico-psychologique régional (en milieu carcéral).
L'établissement promeut l'égalité des chances et place au cœur de sa politique de gestion des ressources humaines la lutte contre toute forme de discrimination liée à l'âge, au sexe, à l'origine, à un handicap ou toute autre caractéristique personnelle.